Warum ist HR-Software immer so langweilig?
Mit dieser Frage hat teamplanOS angefangen. Als wir die Antwort hatten, haben wir beschlossen, es selbst zu bauen.
Der größte Teil der Arbeit lief am Programm vorbei
Wir haben ein HR-Team einen ganzen Tag lang begleitet. Urlaubsanträge kamen per WhatsApp, Belege als Foto, die Zeiterfassung lag in Excel, Freigaben gingen in E-Mail-Ketten unter. Ein HR-Programm war vorhanden, aber niemand wollte es öffnen.
Am Team lag es nicht. Diese Programme sind zum Ausfüllen von Formularen entworfen, nicht für Menschen. Vorgesetzte sahen den wartenden Antrag nicht, Mitarbeiter fanden ihren Resturlaub nicht, und HR beantwortete diese Fragen für alle.
Deshalb haben wir teamplanOS gebaut: ein Arbeitsbereich, in dem HR, Vorgesetzte und Mitarbeiter am selben Ort dieselbe Sprache sprechen. Ein Antrag landet sofort bei der richtigen Person, niemand muss jemandem hinterherlaufen.
Einen Planer kann jeder bedienen
Aufschlagen, sehen, was heute ansteht, Erledigtes durchstreichen. So haben wir auch teamplanOS aufgebaut: karierte Seiten, farbige Reiter, ein Stempel auf dem genehmigten Antrag. Eine Ordnung, die ohne Handbuch auskommt und sich beim ersten Öffnen erschließt.
Bei ein paar Regeln machen wir keine Abstriche
Jeder sieht nur, was er sehen muss
Mitarbeiter sehen ihre eigenen Daten, Vorgesetzte ihr Team, HR das Unternehmen. Direktnachrichten kann niemand lesen, auch HR nicht.
minimale RechteAus echter HR-Arbeit entstanden
Wir haben es entwickelt, indem wir HR-Teams in der Türkei bei der Arbeit zugesehen haben. Deshalb folgen die eingebauten Regeln heute dem türkischen Arbeitsrecht; Regeln für weitere Länder folgen.
keine übersetzte VorlageAuf dem Handy vollständig
Was es im Web gibt, gibt es auch in den Apps für iOS und Android. Niemand soll für einen Urlaubsantrag an den Schreibtisch müssen.
native AppsDer Preis steht von Anfang an fest
Sie zahlen pro Mitarbeiter, ohne Zusatzkosten. Zum Testen verlangen wir keine Kreditkarte.
keine ÜberraschungenIstanbul und Berlin
Wir entwickeln das Produkt mit Blick auf die echte Arbeit von HR-Teams. Wir haben je ein Büro in Kadıköy, Istanbul, und in Berlin; wenn Sie vorbeikommen möchten, melden Sie sich vorher, dann steht der Tee bereit.
Adressen und Kontakt →- IstanbulFikirtepe Mahallesi, Kadıköy / İstanbul
- BerlinSkalitzer Straße 93, 10997 Berlin
Überzeugen Sie sich selbst
Zeigen ist einfacher als erklären. Ein Konto voller Beispieldaten ist in wenigen Minuten eröffnet.